第670章 从业绩上下手

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    上一个月在李明华的管理下，中医科的实际收入在七十多万，而这一个月才过了25天的时间，中医科的收入已经到了八十多万。

    也就是说，经过张东这近一个月的调整之后，收入上涨了十几万，虽然不多，但这也是一个好的开始和苗头。

    一旦这种增长的趋势出现之后，到后面就会成倍的上涨，这点信心张东还是有的。因为一旦量变开始之后，逐渐积累，就会形成最后的质变。

    关心中医科收入的人可不止张东一个，自从这个年轻的主任上任之后，医院其他科室的领导以及中高层领导都在关注着中医科的营收。

    他们想看看这个年轻人到底有多大的能力，能否担此重任，将中医科带上一个变强的道路。

    在那些年长的领导看来，张东太过年轻。他上任之后，不说收入上涨，只要不出现巨大的下滑都是最好的情况。

    而现在，他们看到了中医科比上个月上涨了十几万的收入之后，也并没有觉得张东的能力有多强，而是觉得这只是一个偶然的机会。

    因为按照他们多年来从业的经验，每年到了寒冬腊月的时候患心脑血管疾病的病人就会激增。

    如果用一句商业用语来说就是沾了旺季的光，所以张东只是占了一个好的时机而已。

    而方永伟看到了这个财报之后，跟其他的领导看法有所不同，因为他在公示期间跟张东交手就已经发现了张东这个人很不简单。

    在后来的调查当中，他没有发现张东有什么强大的背景关系，越是这样的人，方永伟就越觉得要小心。

    有了这样的觉悟之后，再看到中医科的收入上涨，他就觉得这是一个非常不妙的情况，不能这样再干等下去了。

    否则下一个月，如果收入出现巨大的上涨，那张东到了年底不但会受到表彰表扬，还会在医院的地步稳步提升，那么以后他就更难对付张东跟江东华这两个人了。

    现在方永伟急着想办法对付张东，一时之间却又不知道从哪里下手。

    如果说李明华能够跟他合作的话，他还能够想出一些手段，但现在中医科除了他的一个眼线之外就没有可用之人了。

    要想把一个人从职位上拉下来，最简单最有效的方法就是让他的业绩出问题。

    如果想要用卑鄙手段的话，就是设陷阱让他出现一些行贿受贿以及生活作风之类的问题。

    想到了这些事情之后，方永伟就觉得应该从业绩上下手，这是最容易而且最显眼的。

    因为现在张东当了主任之后，还有很多人不服气，所以都在暗中盯着他的业绩，一旦业绩出问题，肯定会受到医院所有人的攻击。

    而想减少中医科的营收，那就要减少患者的挂号呢以及住院率。

    方永伟很快就想到了之前在公示期间，去中医科闹事的那个人。那个人是因为哥哥在住院期间被邱毅给误诊，所以有很大的怨恨，如果能找到这个人去大肆宣扬，甚至在网上发帖，引起一些轰动效应的话，想必中医科以后就再也没有患者去挂号看病了。（未完待续）